Przepis na sukces
Jak poszukiwać pracy?
Jak aktywnie
Szukać pracy
Szukanie pracy jest jak pieczenie ciasta – zanim poczujemy upragnioną przyjemność z jego konsumpcji, potrzebujemy przepisu oraz składników niezbędnych do jego przygotowania by uniknąć rozczarowania w postaci zakalca lub przypalonego ciasta.
Podobnie jest z poszukiwaniem pracy – by znaleźć zatrudnienie, które pozwoli nam na realizacje naszych pasji oraz zaspokoi potrzeby materialne, musimy zaplanować krok po kroku nasze działania i przygotować się do procesu rekrutacji.
Na początek zastanów się, jakimi zasobami dysponujesz: jakie masz wykształcenie, co potrafisz, zapytaj znajomych, rodzinę w czym jesteś dobra/y, być może to właśnie oni podsuną Ci pomysł na potencjalne miejsce pracy. Wszystko spisz na kartce i zastanów się, gdzie ze swoimi umiejętnościami możesz pracować.
Gdy odpowiesz sobie już na pytanie gdzie możesz podjąć zatrudnienie – zrób analizę lokalnego rynku pracy (zastanów się, jacy potencjalni pracodawcy funkcjonują w miejscu Twojego zamieszkania oraz czy masz możliwość zmienić miejsce zamieszkania w celu znalezienia pracy). Kolejny krok to oglądanie ofert pracy na portalach internetowych oraz poinformowanie otoczenia (znajomych, rodziny) o tym, że szukamy pracy. Być może właśnie zwolniło się miejsce pracy i ktoś przekaże ci namiary. Nie daj się nabrać na pseudo oferty pracy typu wypełnianie ankiet za pieniądze itp.
Rzetelny pracodawca w ofercie pracy zamieści:
- Nazwę firmy i siedzibę.
- Nazwę stanowiska pracy.
- Opis czynności wykonywanych na stanowisku pracy.
- Wymagania dotyczące wykształcenia i doświadczenia.
- Wysokość proponowanego wynagrodzenia.
- Określenie miejsca wykonywania pracy.
- Datę rozpoczęcia pracy.
- Sposób składania aplikacji.
Pamiętaj o tym, że mimo posiadanego orzeczenia możesz skorzystać z usług publicznych służb zatrudnienia, czyli np. urzędów pracy czy OHP itp.
Sposób na CV
Przyszedł czas na sporządzenie CV, czyli naszej osobistej wizytówki. Zasoby Internetu są pełne dobrych rad jak je napisać, dlatego nie omawiamy tu struktury CV, ponieważ zapewne ją znasz. Skupimy się raczej na przełamaniu utartych przekonań dotyczących tego dokumentu.
Zapamiętaj i zastosuj
Twoje CV nie musi mieć tylko i wyłącznie jednej strony, ważne jest abyś zamieścił/a informacje, które pozwolą pracodawcy nabrać przekonania, że to właśnie Ty i nikt inny nadaje się na dane stanowisko pracy. Trzy kluczowe słowa: prezentacja, profesjonalizm, wiarygodność.
Staraj się dostosować CV i list motywacyjny do oferty pracy, zamieszczaj tylko informacje, które są niezbędne na danym stanowisku.
Pamiętaj o estetyce i chronologii Twojego dokumentu.
Gdy nie masz doświadczenia zawodowego, ponieważ dopiero wkraczasz na rynek pracy, możesz wypisać zakres wiedzy, którą zdobyłeś podczas Twojej edukacji. To pozwoli pracodawcy poznać dziedziny, w których możesz się specjalizować.
Gdy nie masz doświadczenia zawodowego w postaci stażu pracy, ale udzielasz się jako wolontariusz, działasz w kole naukowym, wpisz to w CV np. jako doświadczenie dodatkowe. Wszelka działalność pozwala Ci na zdobycie umiejętności przydatnych podczas pracy zawodowej.
Pisząc o zainteresowaniach nie uogólniaj ich, pisz o nich szczegółowo, być może to będzie nić porozumienia z osobą rekrutującą.
Informacje o orzeczeniu i stopniu niepełnosprawności zamieść w punkcje informacje dodatkowe.
Gdy decydujesz się na przesłanie fotografii, niech to będzie profesjonalne zdjęcie niepozostawiające złudzeń co do Twojego profesjonalizmu.
Staraj się nie używać standardowych frazesów, bądź oryginalny.
Pamiętaj! Czasem warto zanieść CV osobiście, a być może uda się z kimś porozmawiać.